- Хөдөлмөрийн тухай хууль /Шинэчилсэн найруулга/
- Төрийн албаны тухай хууль /Шинэчилсэн найруулга/
- Төсвийн тухай хууль /Шинэчилсэн найруулга/
- Төрийн албан тушаалд туршилтын хугацаа хэрэглэх болзол, журам /Төрийн албаны зөвлөлийн 2020 оны 54 дүгээр тогтоол/
- Төрийн жинхэнэ албан хаагчийг өөр албан тушаалд шилжүүлэх, сэлгэн ажиллуулах журам /Засгийн газрын хэрэг эрхлэх газрын дарга, Төрийн албаны зөвлөлийн даргын 2019 оны 31/31 дүгээр тогтоол/
- Төрийн албаны шалгалт өгөх болзол болон шатлан дэвшүүлэх, сонгон шалгаруулах журам /Төрийн албаны зөвлөлийн 2023 оны 25 дугаар тогтоол/
- Төрийн жинхэнэ албаны нөөц бүрдүүлэх журам /Төрийн албаны зөвлөлийн 2019 оны 17 дугаар тогтоол/
- Төрийн захиргааны албан тушаалын тэргүүн түшмэл, түүнтэй адилтгах удирдах албан тушаалд тавигдах тусгай шаардлага /Төрийн албаны зөвлөлийн 2019 оны 2 дугаар тогтоол/
- Aлбан тушаалын тодорхойлолт боловсруулах нийтлэг журам /Төрийн албаны зөвлөлийн 2019 оны 3 дугаар тогтоол/
- ЖУРАМ ШИНЭЧЛЭН БАТЛАХ ТУХАЙ
- ТӨРИЙН ЖИНХЭНЭ АЛБАН ХААГЧИЙН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨГ БОЛОВСРУУЛЖ БАТЛАХ, АЖЛЫН ГҮЙЦЭТГЭЛ, ҮР ДҮН, МЭРГЭШЛИЙН ТҮВШИНГ ҮНЭЛЭХ ЖУРАМ
-
Засгийн газрын 2020 оны 216, 217, 2023 оны 301 дүгээр тогтоолын хавсралтаар баталсан журмыг хэрэгжүүлэх аргачлал, загварыг танилцуулж байна.
Аргачлал, загвар батлах тухай ЗГХЭГ-ын даргын 2020 оны 100 дугаар тушаал
Хавсралт 1, 2: СТРАТЕГИ ТӨЛӨВЛӨГӨӨ БОЛОВСРУУЛАХ АРГАЧЛАЛ, ЗАГВАР
Хавсралт 3: БАЙГУУЛЛАГЫН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨ БОЛОВСРУУЛАХ АРГАЧЛАЛ
Хавсралт 4: БАЙГУУЛЛАГЫН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТӨЛӨВЛӨГӨӨ (ЗАГВАР)
Хавсралт 5: БАЙГУУЛЛАГЫН ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАНГИЙН (ЗАГВАР)
Хавсралт 6: ГҮЙЦЭТГЭЛИЙН ТАЙЛАН (ЗАГВАР)
Хавсралт 7: ЖУРАМ ШИНЭЧЛЭН БАТЛАХ ТУХАЙ
info@masm.gov.mn
18002525 /Энгийн ярианы тарифаар/